11月24日，全國勞動模范和先進工作者表彰大會在北京人民大會堂隆重舉行。
中共中央總書記、國家主席、中央軍委主席習近平出席大會并發表重要講話。他強調要大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神；充分發揮工人階級和廣大勞動群眾主力軍作用；努力建設高素質勞動大軍；切實實現好、維護好、發展好勞動者合法權益。
沈鼓集團黨委書記、董事長戴繼雙（左三）出席大會，榮獲全國勞動模范稱號。
獲得全國勞模、先進工作者的遼寧代表團合影（戴繼雙位于1排右6）。
11月25日，沈鼓集團舉行勞模交流會，歡迎全國勞動模范、集團黨委書記、董事長戴繼雙載譽而歸。
集團工會主席王鐵夫主持交流會。他介紹2000年以來，有楊建華、蘇永強、徐強、姜妍、戴繼雙等5位沈鼓人連續五屆榮獲全國勞模稱號，在沈鼓歷史上共有25人次獲得全國勞動模范、全國五一勞動獎章等榮譽，被外界譽為”勞模搖籃”。王鐵夫說，榮譽的背后，是國家給予沈鼓人拼搏創新、甘于奉獻精神的最高肯定與褒獎，沈鼓人要不斷書寫裝備中國的壯美華章，繼續深耕勞模文化，將勞模精神發揚光大。
全國勞動模范、集團黨委書記、董事長戴繼雙，首先傳達了習近平總書記在表彰大會上的講話精神，并交流了獲獎心得。戴繼雙說，全國勞動模范是至高無上的榮譽，更是對沈鼓人的肯定與鞭策，是全體沈鼓人共同奮斗的結果。沈鼓作為”大國重器”，我們要以十九屆五中全會精神為引領，以新發展理念為統領，以創新為永恒動力，持之以恒推動企業高質量發展。
沈鼓兩位全國勞模姜妍、徐強分享了勞模精神的內涵。
戴繼雙與2015年全國勞模姜妍（左）、2010年全國勞模徐強（右）合影。
技術創新，有力推動重大技術裝備國產化
戴繼雙始終高舉科技創新大旗，在他的帶領下，沈鼓集團建設并完善了”兩站三院五中心”的產學研用體系，從根本上提高了企業的自主創新能力。每年投入研發費用占銷售收入的6%左右，為技術創新提供了足夠的資金支持，使沈鼓集團成為全世界唯一一家擁有能源化工全領域核心裝備研發制造能力的企業。
管理創新，全力打造現代化企業集團
戴繼雙積極落實黨中央國務院關于國有企業改革的決策部署，在省市領導下深入推進企業體制機制改革，使企業發展活力動力顯著提升。戴繼雙領導制定了企業”5+2”轉型升級戰略，實現了高端裝備的有力突破，為企業開辟了新的發展空間。
文化創新，積淀企業發展”軟實力”
戴繼雙大力培育沈鼓勞模文化，在員工中營造勤學苦練、爭當勞模的濃厚氛圍。相繼涌現出楊建華、徐強、五朵金花、姜妍等一批全國重大先進典型。產生黨的十九大代表1人，全國人大代表2人，全國優秀共產黨員2人，全國勞模、全國五一獎章等25人次，全國道德模范1人，省部級勞模72人次，市級勞模220人次。
黨建創新、為企業改革創新發展提供堅強政治領導和組織保障
戴繼雙堅持在深化改革中堅持黨的領導，落實了黨組織在公司法人治理結構中的法定地位。通過設立黨員工程，全面推動企業重大項目。使沈鼓黨員在重大工程上、在緊急任務中、在日常工作中都時刻發揮黨員的先鋒模范作用，真正成為一名”全天候”的黨員。
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